ソフトウェアエンジニア - シニア
業務内容
仕様策定や設計のレイヤから参画いただき、⾃社製品(SaaS)の成長に貢献していただきます。
具体的には以下の通りです。
バックエンド・フロントエンドを問わず、仕様実現のために必要なコードを書く
ソフトウェア設計を行う
仕様の議論に参加する
アーキテクチャ・インフラの構成を考え、コードに落とし込む
エンジニアリングチームだけではなくデザイナーやサポートのメンバーとコミュニケーションを行い、円滑に開発を進行する
チーム開発の中心として開発を牽引し、ふり返りを通じてチーム開発プロセスの改善に貢献する
チームメンバーのオンボーディングや成長のために情報提供や指導を行う
募集背景
弊社の事業は幸いなことに成長を続けています。そのためこれまでになかった新たな要件やパフォーマンス・スケーラビリティへの要求などが増加しています。また新事業の開始に向けた新規開発も始まっています。
弊社の製品開発ポリシーは、1つの製品の仕様は1つの問題をうまく解く範囲に留め、複雑にしすぎないというものです。 その結果、1つの製品の全体像は個人で把握可能なものとなり、1製品あたり3〜7名と少人数のチームでスピード感を持って開発を継続できるようになります。
そのチームの中でそれぞれのメンバーは、特定領域だけに限った開発だけを行うのではなく、いわゆるフルスタックエンジニアとして製品全体の開発に参加します。
こうしたチームに参加していただき、新製品の開発や、既存製品の改善、また既存製品同士の連携などの仕事を仕様策定から実装まで共にできる方を募集しております。
必須条件
トヨクモのミッション「すべての人を非効率な仕事から解放する」に共感していただける方
チームの一員として他のメンバーと協調して仕事ができる方
バックエンドからフロントエンドにまたがるWebアプリケーション開発実務の経験が6年以上またはそれに準ずる経験がある方
独立したソフトウェアエンジニアとしてWebアプリケーションの開発プロセス全体に対して貢献できる方
コードを書くだけではなく、その先のユーザーの立場に立ち、当事者意識を持って意思決定ができる方
歓迎条件
アーキテクチャ設計の実務経験がある方
Clojure, TypeScript, PHPのいずれかの言語を用いた開発実務経験がある方
SaaSの開発実務の経験がある方
専⾨性の⾼い分野の実務経験がある方
マッチする可能性が高い人物像
いわゆる"ギーク"な方
知的好奇心旺盛である方
コードを書いてソフトウェアを作ることが楽しいと感じている方
ソフトウェアのごく一部ではなく全体を開発してリリースし、ユーザーひいては社会に影響を与えることを楽しいと感じる方
社会の問題を解く製品開発に熱意を持てる方
LISPや関数型言語に興味がある方 、好きな方
マッチしない可能性が高い人物像
特定技術や設計手法にこだわりがあり、その活用経験を積みたい方
特定の開発スタイルを理想だと考えており、その手法や概念を実践したい方
コミュニケーションをせずに黙々とコードだけを書いていたい方
目的思考で合理的な判断を求められる環境に居心地の悪さを感じる方
成果と成長を継続的に求められる環境に居心地の悪さを感じる方
フルリモートで働きたい方
私たちが大切にしていること
顧客が使い続けたくなる「価値そのもの」を作る
トヨクモでは、PLG(Product-Led Growth: 営業ではなく製品それ自体が製品を売るモデル)にこだわっています。
顧客と開発の間に、顧客の代弁者として営業という中間エージェントが挟まる構造ではありません。
伝聞ではなく、ソフトウェアエンジニア自身が直接「顧客群(マーケット)」の反応に向き合い、「市場で売れるプロダクト(価値そのもの)を作る」こと自体がミッションになります。
議論の基準は、常に「使ってくれるユーザーにとって良いかどうか」です。これらを徹底し、プロダクトの力が直接事業成長に繋がるからこそ、「作ったものが良ければユーザーが増え、その利益が社員に還元される」合理的な仕組みを実現しています。
純粋にソフトウェア開発と向き合えるキャリア
トヨクモでは「ビジネスと組織の両面」で合理的な仕組みを徹底しているからこそ、本質的な開発業務に集中できる環境が整っています。
ソフトウェアエンジニアからのキャリアパスとしては、テックリード・エンジニアリングマネージャー・スタッフエンジニアを想定していますが、その他も適正と希望を加味して検討しています。
お互いが幸せになれる出会いを
採用の場ではどうしても「合否」に目が行きがちですが、私たちが最も重要視しているのは「入社後にお互いが幸せになれるかどうか」です。
そのため面談の場では、あなたがなぜ転職しようと思ったのか、何を解決したいのかを率直にお聞きします。その上で、お互いにとって最良の選択となるよう、しっかりと目線合わせをさせていただければと思います。
【参考リンク】
トヨクモのプロダクトレッドグロース「PLG」の考え方：
https://tech.toyokumo.co.jp/entry/business-model-shapes-engineering
平均年収1,000万円が見えてきた背景にある考え方について：
https://tech.toyokumo.co.jp/entry/make-average-salary-ten-million-yen
開発本部の記事まとめ（働き方など）：
https://scrapbox.io/toyokumo-recruit/